ダイワライフは、「ありがとうございます」　が多い会社です。

まず、「ありがとうございます」　という言葉が多い。

例えば、回覧文書を次の人の机に持っていった時、

「ありがとうございます」　という言葉が返ってきます。

・・・・ただ、書類を持っていっただけなんです。

ダイワライフでは、当たり前になっていますが、

そうでない会社は世の中にたくさんあるのではないでしょうか？

それから、「サンクスカード」

サンクスカードに書いた　「ありがとう」　の数を毎週集計し、

それぞれの相手に配られます。

・・・・・いろいろなメンバーから届くサンクスカード、

一週間分の　「ありがとう」　をまとめ読みです。

時には、自分が忘れてた事や、当たり前と思っていたこと

意外な事でも、サンクスカードが届き、新たな気付きに

つながる事もあります。

・・・・心に思っただけでは伝わりません。

言葉や文字で、しっかりと伝えることが大事です。

＜お気に入りの理由＞

ダイワライフにおいては、社員どうしが認め合い、

感謝し合う企業風土を創ることで

長期的に固くて強いチームづくりを目指しています。

その為の道具の一つがサンクスカードです。

心や気持ちは目に見えません。

だから形にすることが大切です。

私は、ダイワライフを 世界で一番美しい言葉、

そしてツキを呼ぶ魔法の言葉「ありがとう」が溢れる会社にしたいです。